为贯彻落实市委“1+7”和县委“1+10”文件精神，建立健全县直机关单位公开、透明、规范的进人用人机制，形成科学合理的县直机关人事管理制度，着力解决部分县直机关中人员紧缺、无人办事以及违规进人、随意借调借用等问题，根据工作需要，经县委同意，在全县范围内公开遴选14名党群机关工作人员(含事业)。现公告如下：

　　一、工作原则

　　按照“公平、公开、竞争、择优”的原则进行遴选。

　　二、遴选岗位及名额

　　遴选岗位和数量严格控制在编制范围内进行。具体遴选岗位如下：

　　县委组织部科员3名、事业干部2名；

　　县委老干部局下属老年活动中心(老年大学管理办公室)事业干部1名；

　　县委宣传部科员3名、事业干部1名；

　　团县委科员1名；

　　县总工会科员1名；

　　县科协科员1名；

　　农工党吉水县基层委员会科员1名。

　　三、遴选范围和条件

　　（一）遴选范围

　　本县范围内在编在岗一年以上的科级以下（不含科级）国家干部。

　　（二）遴选条件

　　1.政治素质好，坚决拥护和认真贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家法律法规；

　　2.品行端正，勤奋敬业，肯于吃苦、乐于奉献；

　　3.政治面貌、年龄、学历等要求详见遴选职位表。

　　有下列情形之一者不予报名：（1）正在接受司法机关立案侦察或纪检监察机关立案审查的；（2）受党纪政纪处分，未解除处分年限的；（3）法律、法规和政策规定的其他情形。

　　四、工作程序

　　遴选工作按照发布公告、组织报名、资格审查、笔试面试、组织考察、研究决定、试用和录用等程序进行。

　　（一）发布公告

　　在吉水党建网、吉水政府信息网、吉水电视台等媒介发布公告。

　　（二）组织报名

　　1．报名时间：2013年11月5日-6日。

　　2．报名地点：县委组织部313室（联系人：方振中，联系电话：13979641497，8689102）。

　　3．报名要求：

　　报名时请提交以下材料：（1）《吉水县公开遴选党群机关工作人员报名表》（请登录吉水党建网下载中心下载，一式一份）。

　　（2）本人有效身份证明、毕业证书、学位证书等相关材料原件及复印件各1份;

　　（3）近期同底1寸免冠证件照2张。

　　（三）资格审查

　　所在单位及主管部门对报考人员条件和资格初审把关，县公开遴选工作领导小组办公室进行资格复审。资格审查贯穿遴选工作全过程。凡发现弄虚作假和考试舞弊者，一律取消遴选资格并通报所在单位。

　　各职位通过资格审查的报名人数与遴选职数比应达4:1或以上；未达4:1的，予以调剂；调剂仍不达4:1的，取消或减少该职位遴选名额。

　　（四）笔试面试

　　采取先笔试、后面试的方法进行。各职位笔试统一命题，职位有特殊要求的，在笔试环节加试。根据笔试成绩从高分到低分，按照与职位遴选数量3：1的比例确定入闱面试人员（入闱最后一名出现成绩相同者一并列入，下同）。面试后，以笔试成绩占60%和面试成绩占40%的比例合成考生总成绩，并从高分到低分，按与各职位遴选数量2:1的比例确定组织考察对象。笔试面试具体时间和地点另行确定。

　　（五）组织考察

　　从相关部门单位抽调力量组成考察组，对入闱人选的德、能、勤、绩、廉进行全面深入的考察。

　　（六）研究决定

　　县委公开遴选工作领导小组听取考察情况汇报，综合各方面情况，研究提出录用意见并报县委审核同意后，确定录用人选。

　　（七）试用和录用

　　录用人选试用三个月，试用期满考核合格后按程序办理正式调动手续。试用不合格的，退回原单位。

　　五、组织领导

　　成立县公开遴选工作领导小组，公开遴选工作在县委的领导下进行。领导小组下设办公室，办公室设在县委组织部，具体负责公开遴选工作。

　　六、其他事宜

　　1.各乡镇、各部门单位要加强宣传动员，积极组织符合条件的人员报考。

　　2.未尽事宜，由县遴选工作领导小组办公室负责解释。

　　附：1.吉水县公开遴选党群机关工作人员职位表;

　　　　　  2.吉水县公开遴选党群机关工作人员报名表。

　　吉水县公开遴选工作领导小组

　　2013年10月31日